De g. à d. : Gérard Dériot, président du Conseil Départemental de l'Allier ; Jean-Paul Pernet Solliet, dg d'AHSM ; Sœur Anna Maria Bilanzola, supérieure générale de la Congrégation des Sœurs Notre Dame de Bon Secours ; Alain Noziglia, président de l'AHSM ; Michèle Tardieu, déléguée départementale Allier ARS.
Association Hospitalière Saint Marie
L’Association Hospitalière Sainte-Marie (AHSM ; dg : Jean-Paul Pernet-Solliet ; Chamalières) réalise sa première acquisition dans l’Allier avec le rachat de l’Ehpad Villa Paisible de Vichy, dirigé depuis 2008 par les Sœurs de Notre Dame de Bon Secours de Troyes.
Face au Plan Santé imposant 10 milliards d’économies d’ici à 2017 et à de nouvelles réglementations contraignantes, nombre de structures de santé n’ont plus les moyens d’exister sereinement. L’AHSM a ainsi répondu à un appel d’offres mené par l’Agence Régionale de Santé Auvergne et le Conseil Départemental de l’Allier pour la reprise de l’Ehpad Villa Paisible et annonce avoir négocié le prix de vente de 1,3 M€. L’AHSM œuvre au quotidien pour le mieux-être des personnes souffrant de maladies mentales ou de troubles psychiques, mais également des personnes âgées et dépendantes. Cette première acquisition dans l’Allier répond à la stratégie de développement du groupe : « Notre projet d’entreprise Sainte-Marie 2020 prend en compte cette contrainte économique et la transforme en l’opportunité de créer le Groupe Sainte-Marie, une sorte de groupement hospitalier trans-territoire, avec plus de cohésion et de lien entre nos établissements », précise Jean-Paul Pernet-Solliet, directeur général. L’AHSM confirme également sa volonté de poursuivre son implantation au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
La force d’un groupe
L’AHSM c’est 5 200 collaborateurs dont 3 000 soignants et 250 médecins, 5 centres hospitaliers spécialisés et une trentaine d’établissements sociaux et médico-sociaux. CA 2015 : 330 M€ stable par rapport à 2014.
Des travaux (budget : 100 000 euros) démarreront prochainement au sein de l’établissement vichyssois qui compte 25 salariés et 40 résidents. Ils permettront d’optimiser les accès aux personnes à mobilité réduite et de renforcer les normes de sécurité.